Simbuerger, ElisabethElisabethSimbuergerEstrella Montes LópezElisabeth Simbürger2025-08-252025-08-252021-12-2010.14507/epaa.29.57512-s2.0-85123678957https://cris-uv-2.scimago.es/handle/123456789/5892Este artículo analiza la relación entre el trabajo académico y la vida familiar a partir de dos investigaciones sobre carrera académica y género desarrolladas en Chile y España. A partir de 36 entrevistas semiestructuradas realizadas a profesoras universitarias, se abordan el desarrollo de la carrera académica, las condiciones de trabajo y los factores que dificultan o facilitan la conciliación entre el trabajo académico y el ámbito familiar, como la presencia o ausencia de políticas de género en las universidades. Los resultados de investigación, en ambos contextos, muestran que es el individuo el actor responsable de conciliar los tiempos de trabajo y vida; que existe un fuerte sesgo de género en el que los hombres apenas aparecen como figuras corresponsables, y que la universidad tampoco se responsabiliza de crear un entorno que facilite la conciliación.esacceso abiertoEducationJuggling academics in the absence of university policies to promote work-life balance: a comparative study of academic work and family in chile and spain [o malabarismo acadêmico e a ausência de políticas universitárias de conciliação: um estudo comparadoO malabarismo acadêmico e a ausência de políticas universitárias de conciliação: Um estudo comparadarticle